Unternehmenspolitik
Vision
MultiNet Communication ist die erste Adresse für ganzheitliche Lösungen in Telekommunikationsanlagen der Deutschschweiz. Als Anbieter von Topleistungen
sind wir Vorreiter im kombinierten Angebot aus Netzbau- und Technikdienstleistungen.
Leitbild
Unsere geleistete Arbeit soll immer auf der Basis unserer Unternehmenskultur, das heisst der gelebten und anerkannten Werte, Normen und Zielvorstellungen, die das menschliche Verhalten in jeder Tätigkeit in unserer Unternehmung bestimmen, erfolgen.
Respekt
Wir handeln so, wie wir selbst behandelt werden möchten. Wir pflegen einen respektvollen, hilfsbereiten und höflichen Umgang.
Entscheidungen
Durch unser umfassendes Angebot aus eigenem Haus und die Förderung der Selbständigkeit und beruflichen Kompetenz unserer Mitarbeiter
streben wir kurze Entscheidungswege und die nötige Flexibilität bei unserer
Dienstleistungserbringung an.
Kommunikation
Wir kommunizieren offen und ehrlich. Durch Vertrauen und Zuverlässigkeit streben wir eine hohe Kundenzufriedenheit an.
Soziales
Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt. Als Dienstleistungsunternehmen wissen wir um die Wichtigkeit unserer Mitarbeiter.
Wir unterstützen sie bei der Erreichung ihrer Ziele maximal und bieten ihnen ein angenehmes, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Wir wollen trotz unserer Grösse ein familiäres Klima aufrechterhalten und fördern.
Wirtschaftlichkeit / Unabhängigkeit
Durch unsere Eigenständigkeit gewährleisten wir ein höchstmögliches Mass an Entscheidungsfreiheit und Identifikation mit dem Unternehmen. Wir entscheiden langfristig gewinnorientiert zwecks Sicherstellung der Maschinenparkerneuerung, der baulichen Erneuerung oder Erweiterung von Betriebsliegenschaften sowie gewinnbringenden Investitionen.
Qualität
Wir liefern die vereinbarte Qualität zu einem guten Preis-/Leistungsverhältnis. Wir streben kundengerechte und langlebige Arbeit an und bekennen uns zu einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess.
Umwelt
Es ist uns ein Anliegen, Rücksicht auf die Umwelt zu nehmen. Durch optimale Organisation und Arbeitsprozesse verhindern wir Doppelspurigkeiten.
Ausserdem arbeiten wir, wenn immer möglich, mit regionalen, spezialisierten Partnern zusammen. Unsere ökologische Bilanz erfassen und beurteilen wir systematisch und versuchen, diese mit entsprechenden Zielsetzungen nachhaltig zu verbessern.
Arbeitssicherheit
Die Gesundheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter sind uns wichtig. Deshalb legen wir grossen Wert auf die Verhütung von Unfällen und Krankheiten. Arbeitgeber und Arbeitnehmende sorgen für die Einhaltung und die Umsetzung der Bestimmungen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes. Das Mitwirkungsrecht wird auf allen Stufen gewährleistet.